( Compensi Legali, Incentivi Performance e Indennità Specifiche Responsabilità e di Risultato Elevata Qualificazione Anno 2024, Fondo Perseo – Sirio Vigili Urbani e indennità servizio esterno e potenziamento servizi notturni e progetti) “.!
La CONFSAL Funzioni Locali rappresenta e osserva : ” Che con DELIBERE DEL CONSIGLIO COMUNALE DI BENEVENTO, NN. 21, 22, 23, 24, 25, 26 e 27 del 27 maggio 2025 – già pubblicate all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente “, avente ad OGGETTO : ” RICONOSCIMENTO DEBITO FUORI BILANCIO – ART. 194, COMMA 1, LETT. A) DEL DECRETO LEGISLATIVO 18 agosto 2000, N. 267, SENTENZE………”, con Allegati Pareri del Collegio dei Revisori e Verbali della IX COMMISSIONE CONSILIARE E Fonoregistrazione di Consiglio del Comune di Benevento “.!
All’ Uopo, ” si premette che il CONSIGLIO COMUNALE DI BENEVENTO come in epigrafe indicato, ancora una volta, ” RICONOSCE DEBITI FUORI BILANCIO “, concernente ” SENTENZE DEL GIUDICE DI PACE E DEL LAVORO DEL TRIBUNALE DI BENEVENTO, con i relativi allegati e fonoregistrazione, parte integrante degli Atti Deliberativi di Consiglio Comunale “.!
Inoltre, il Comune di Benevento, con Atto Deliberativo di Giunta Comunale N. 206 del 16 giugno 2025, Approva e Delibera ai sensi dell’ Art. 159 del Decreto Legislativo 18 agosto 2000, N. 267 e s.m.i., ” INDIVIDUANDO LE SOMME IMPIGNORABILI ” DEL 2^ SEMESTRE 2025 ( 01 LUGLIO – 31 DICEMBRE 2025), con allegato prospetto parte integrante dell’ Atto Deliberativo di cui in epigrafe citato, dei Servizi Indispensabili dell’ Ente “.!
Altresì, la CONFSAL Funzioni Locali, nell’ occasione tiene a rappresentare ed elencare di seguito in ordine cronoligico, le Determine Dirigenziali dei Settori e Servzi del Comune di Benevento, concernente i Costi del Personale Comunale, relativi alla Liquidazione ed Impegni di Spesa (Compensi professionali ai Legali Interni, Indennità di Risultato Anno 2024 per le Elevate Qualificazione, Indennità di Performance ai dipendenti di Settore Anno 2024, Indennità di Specifiche Responsabilità ai dipendenti di Settore, Straordinario personale della Polizia Municipale reso a terzi), come segue :
– ” Determina Dirigenziale – Settore Avvocatura del Comune di Benevento N. 95 del 27 maggio 2025 Registro Generale N. 1148 del 27 maggio 2025 – ATTO DI LIQUIDAZIONE – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente” al N. 3135, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE COMPENSI SPETTANTI AI LEGALI INTERNI EX ART. 37 C.C.N.L. 23.12.1999 C.C.N.L. 14.09.2000 pari ad EURO 6.615,00, (Seimila/615,00), al lordo degli oneri riflessi ex art. 1 comma 208 Legge N. 266/2005 e dell’ IRAP “.
– ” Determina Dirigenziale – Settore Avvocatura del Comune di Benevento N. 96 del 03 giugno 2025 Registro Generale N. 791 del 09 giugno 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 2873, avente ad OGGETTO : ” COMPENSI PROFESSIONALI SPETTANTI AL LEGALE INTERNO MATRICOLA…… EX ART. 27 CCNL 14.09.2000 . ASSUNZIONE IMPEGNO DI SPESA , pari ad EURO 4.286,39 (Quattromila/286,39), ( al lordo degli oneri riflessi ex Art. 1, comma 208 Legge N. 206/2005 e dell’ IRAP a carico dell’ Ente) “.
– ” Determina Dirigenziale – Settore Avvocatura del Comune di Benevento N. 97 del 03 giugno 2025 Registro Generale N. 792 del 09 giugno 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente al N. 2874, , avente ad OGGETTO ;: ” PROFESSIONALI SPETTANTI AL LEGALE INTERNO MATRICOLA….EX ART. 27 CCNL 14/09/2000 . ASSUNZIONE IMPEGNO DI SPESA , pari ad EURO 1.499,32 (Mille/430,32) “.
– ” Determina Dirigenziale – Settore Avvocatura del Comune di Benevento N. 103 del 20 giugno 2025 Registro Generale N. 876 del 20 giugno 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online “mministrazione Trasparente ” al N. 3117,
avente ad OGGETTO : ” IMPEGNO COMPENSO PROFESSIONALI SPETTANTI AI LEGALI INTERNI EX ART. 37 C.C.N.LK 23.12.1999 E ART. 27 C.C.N.L. 14.09.2000, pari ad EURO 15.093,74 (Quindicimila/093,74), ( al lordo degli oneri riflessi ex art. 1, comma 208 Legge n. 266/2005 e dell’ IRAP “.All’ uopo, la CONFSAL Funzioni Locali, indica altre Determine Dirigenziali – Servizio Risorse Umane del Comune di Benevento, , concernente l’ ATTO DI LIQUIDAZIONE delle Indennità di Risultato, Specifiche Responsabilità e Performance ANNO 2024 al personale comunale, che si riporta, come segue :
– ” Determina Dirigenziale – Servizio Risorse Umane del Comune di Benevento N. 41 dell’ 11 giugno 2025 Registro Generale 1213 dell’ 11 giugno 2025 – ATTO DI LIQUIDAZIONE , – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente” al N. 3146, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE INDENNITA’ DI RISULTATO ANNO 2024 AI TITOLARI DI E.Q. (Elevata Qualificazione) DEL 1 SETTORE AFFARI GENERALI SERVIZI ISTITUZIONALI/SETTORE SERVIZI AL CITTADINO – DEL SETTORE AMBIENTE – ENERGIA :_ MOBILITA’ E SERVIZI CIMITERIALI – U.O. DI STAFF TRANSIZIONE AL DIGITALE – SETTORE LAVORI PUBBLICI – COMANDO DI POLIZIA MUNICIPALE, come da Tabella e prospetto parte integrante della predetta Determina di cui in epigrafe citata, indicando i Settori interessati,sul raggiungimento degkli obiettivi, per l’ Annualità 2024, resa dal personale Dirigente per i seguenti Titolari di Elevata Qualificazione, come segue
A)- Titolare di Elevata Qualificazione del 1 Settore Affari Generali Servizi Istituzionali dal 01 gennaio 2023 al 30 giugno 2023 e Settore Servizio al Cittadino dal 01 luglio 2023 .
B)- Titolare di Elevata Qualificazione del Settore Ambiente – Energia – Mobilità e Servizi Cimiteriali .
C)- Titolare di Elevata Qualificazione di Staff Transizione e Digitale .
D)- Titolare di Elevata Qualificazione Settore Lavori Pubblici .
E)- Titolare dii Elevata Qualificazione Comando di Polizia Municipael .
– Determina Dirigenziale – Servizio Risorse Umane – ATTO DI LIQUIDAZIONE – del Comune di Benevento N. 43 del 17 giugno 2025 Registro Generale N. 1255 del 17 giugno 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 3159, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE INDENNITA’ DI PERFORMANCE ANNO 2024 AI DIPENDENTI DEL V SETTORE LAVORI PUBBLICI – SETTORE DI STAFF AVVOCATURA – SERVIZIO DI STAFF TRANSIZIONE AL DIGITALE – SERVIZIO DI STAFF SEGRETERIA GENERALE – SERVIZIO DI STAFF GABINETTO SINDACO – POLIZIA MUNICIPALE – LIQUIDAZIONE IN ESECUZIONE DELLA DETERMINA R.G. 831 DEL 13 giugno 2025 “, pari ad EURO 137.594,52 (Centotrentasettemila/594,52), oneri riflessi pari ad EURO 32.747,50 (Trentaduemila/747,50) “.
– Determina Dirigenziale – Servizio Risorse Umane – ATTO DI LIQUIDAZIONE del Comune di Benevento N. 44 del 17 giugno 2025 Registro Generale N. 1257 del 17 giugno 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 3160, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE INDENNITA’ PER SPECIFICHE RESPONSABILITA’ ART 84 CCNL 2019/021 AI DIENDENTI DEL V SETTORE LAVORI PUBBLICI – SETTORE DI STAFF AVVOCATURA – SERVIZIO DI STAFF TRANSIZIONE AL DIGITALE – SERVIZIO DI STAFF SEGRETERIA GENERALE – SERVIZIO DI STAFF GABINETTO SINDACO – POLIZIA MUNICIPALE . LIQUIDAZIONE INDENNITA’ DI FUNZIONE POLIZIA MUNICIPALE ART. 33 CCDI 2023/2025 – LIQUIDAZIONE IN ESECUZIONE DELL’ ATTO R:G: 831 DEL 13 giugno 2025 “. pari alla somma complessiva EURO 77.062,59 (Settantasettemila/062,50) ANNO 2024, per oneri riflessi pari ad EURO 18.340,90 (Diciottomila/340,90), per IRAP pari ad EURO 3.300,00 (Tremila/300,00) “.
– Determina Dirigenziale – Servizio Risorse Umane del Comune di Benevento N. 70 del 16 giugno 2025 Registro Generale N. 833 del 16 giugno 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 2973, PER LA : ” PROROGA AL DIPENDENTE (Funzionario Tecnico E.Q.) DELL’ AUTORIZZAZIONE A PRESTARE ATTIVITA’ LAVORATIVA, AI SENSI ART. 1, COMMA 557 DELLA LEGGE N. 311/2004, IN FAVORE DEL COMUNE DI PADULI “.!
– ” Determina Dirigenziale – Servizio Risorse Umane del Comune di Benevento N. 72 del 20 giugno 2025 Registro Generale N. 879 del 20 giugno 2025 e N. 73 del 20 giugno 2025 Registro Generale N. 880 del 20 giugno 025 – già pubblicate all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente “, Il Comune di Benevento, ha AUTORIZZATO AI SENSI DELL’ ART. 53 DEL DECRETO LEGISLATIVO 30 marzo 2001, N. 165 (Testo Unico Pubblico Impiego), N. 2 (DUE) Dipendenti Comunali a tempo pieno e Indeterminato, appartenenti al Settore Avvocatura (Funzionario Avvocato) e del Settore Polizia Municipale ((Funzionario di Vigilanza), per l’ Incarico di Componenti nella Commissione Giudicatrice di Concorso Pubblico al Comune di Solopaca (BN) “.
La CONFSAL Funzioni Locali rappresenta, osserva e premette : ” Che gli stessi dipendenti del Comune di Benevento, inquadrati a tempo pieno e Indeterminato, che hanno richiesto la prescritta Autorizzazione a prestare Servizio in altri Enti e/o che siano stati Autorizzati secondo L’ Art. 53 del Decretyo Legislativo N. 165/2001 e s.m.i. (testo Unico Pubblico Impiego), hanno l’ OBBLIGO secondo anche le vigenti norme disciplinate dai CCNL di Comparto, a comunicare tempestivamente all’ Ente di appartenenza, le prestazioni lavorative al di fuori dell’ orario di lavoro d’ Ufficio stabilite per legge, con oneri a carico dell’ Ente di destinazione “.!
Inoltre si indicano le seguenti Determine Dirigenziali – Settore Polizia Municipale del Comune di Benevento N. 72 del 20 maggio 2025 Registro Generale N. 1113 del 20 maggio 2025 – ATTO DI LIQUIDAZIONE – a firma del Dirigente di Settore e anche nel contempo,Dirigente del Settore Avvocatura – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 3132, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE DEL LAVORO STRAORDINARIO EFFETTUATO DAL PERSONALE DEL CORPO DI POLIZIA MUNICIPALE “, pari ad EURO 3.994,86 (Tremila/994,86) e relativi oneri e IRAP “.
– Determina Dirigenziale – Settore Polizia Municipale del Comune di Benevento N. 75 del 29 maggio 2025 Registro Generale N. 1158 del 29 maggio 2025 – ATTO DI LIQUIDAZIONE – a firma del Dirigente di Settore e anche nel contempo Dirigente del Settore Avvocatura – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N.3138, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE PRESTAZIONE DI LAVORO EFFETTUATO PER SERVIZI RESI A TERZI DALLA POLIZIA MUNICIPALE IN OCCASIONE DELL’ EVENTO ” CAMPANIALLEVA EXPO 2025″, pari ad EURO 1.260,63 (Mille/260,63) “.
La CONFSAL Funzioni Locali altresì, tiene a rappresenatre ed osservare nell’ occasione : ” Che con Delibera di Giunta Comunale di Benevento N. 235 dell’ 11 ottobre 2023, sono stati ripartiti nel Bilancio di previsione Triennale 2024/2025 e 2026, i ” PROVENTI DELLE SANZIONI PECUNIARIE PER ACCERTAMENTO DELLE VIOLAZIONI ALLE NORME DEL CODICE DELLA STRADA . INDIRIZZI, MODALITA’ E CRITERI EX ART. 142 E 208 DEL DECRETO LEGISLATIVO N. 285/1992 (Nuovo Codice della Strada), di cui anche con le successive Delibere di Giunta Comunale di Benevento N. 326 del 05 dicembre 2024 (BIlancio di previsione Triennale 2025/2026 e 2027, concernente la Rpartizione dei Proventi delle sanzioni pecuniarie per accertamento alle violazioni ex art. 142 e 208 del Codice della Strada, modificata e integrata con Delibera di Giunta Comunale di Benevento N. 170 del 27 maggio 2025, con Voce di Spesa Anno 2025, per l’ Assunzione stagionale a progetto con forme di lavoro flessibile a tempo Determinato di N. 4 Agenti di Polizia Municipale per quattro mesi part-time 18 ore settimanali, per una spesa complessiva pari ad EURO 25.000,00 (Venticinquemila/00), prevedendo per gli altri servizi ” Progetto di potenziamnto dei servizi notturni e prevenzione violazioni artt. 186 e 187 Codice della Strada ” pari ad EURO 16.200,00 (Sedicimila/200,00) .
Inoltre con Delibera di Giunta Comunale di Benevento N. 240 del 29 dicembre 2021, con Allegato Regolamento e verbale di Accordo sindacal – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” , avente ad OGGETTO : ” APPROVAZIONE DEL REGOLAMENTO PER LA DESTINAZIONE DELLE RISORSE EX ART . 2’08 DECRETO LEGISLATIVO N. 285/1992 AL FONDO DI PREVIDENZA COMPLEMENTARE ” PERSEO – SIRIO ” PER IL PERSONALE DELLA POLIZIA LOCALE DEL COMUNE DI BENEVENTO”.!
La CONFSAL Funzioni Locali tiene a rappresentare ed osservare in premessa : ” Che il Regolamento Approvato composto di 8 articoli, con il Verbale del 23 novembre 2021 sottoscritto tra Amministrazione/Sindacati, parte integrante e sostanziale della Delibera di Giunta Comunale N. 240 del 29 dicembre 2021 di cui in epigrafe, prevede, che secondo l’ Art. 208 Decreto legislativo N. 285/1992 del Codice della Strada, la possibilità che l’ Ente Locale, può devolvere parte dei Proventi derivanti dalle sanzioni amministrative pecuniarie, a finalità di ” PREVIDENZA PER GLI APPARTENENTI ALLA POLIZIA LOCALE “, a tempo Indeterminato, con profilo di Vigilanza e NON Amministrativo,, disciplinando le modalità attuative di dette forme di ” Previdenza Complementare ” nel ” FONDO PERSEO – SIRIO ” , determinate Annualmente in apposito Capitolo di Bilancio, con regolare Atto Deliberativo in piena Autonomia decisionale, sulla base di valutazioni discrezionali dal Comune di Benevento “.!
Altresì, la CONFSAL Funzioni Locali tiene ad indicare le seguenti Determine Dirigenziali – AFFARI GENERALI, concernente “ L’ ATTO DI LIQUIDAZIONE ” DELL’ INDENNITA’ DI FUNZIONE DEL MESE DI MAGGIO 2025 PER SINDACO, VICE SINDACO, ASSESSORI E PRESIDENTE DI CONSIGLIO, CMPRESI LA LIQUIDAZIONE DE GETTONI DI PRESENZA DEI CONSIGLIERI DI MAGGIORANZA ED OPPOSIZIONE DEL MESE DI MAGGGIO 2025, con i relativi Importi come da prospetto parte integrante delle Determine, come segue :
– Determina Dirigenziale – Affari Generali del Comune di Benevento N. 41 del 23 maggio 2025 Registro Generale – ATTO DI LIQUIDAZIONE N. 1135 del 23 maggio 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente “
N. 3133, avente ad OGGETTO : ” LIQUIDAZIONE DELL’ INDENNITA’ DI FUNZIONE SINDACO, VICE SINDACO, ASSESSORI E PRESIDENTE DI CONSIGLIO, come da prospetto parte integrale della predetta Determina;
– SINDACO MESE DI MAGGIO 2025 EURO 3.860,00 X 12 mensilità (N.B.: con Nota prot. n. 4685 del 14 gennaio 2025, il Sindaco ha manifestato la volontà di percepire una Indennità annua nella misura massima di EURO 46.325,00) .
– VICE SINDACO MESE DI MAGGIO 2025 EURO 7.245,00 X 12 mensilità .
– ASSESSORI AL 100% MESE DI MAGGIO 2025 EURO 5.796,00 X 12 mensilità .
– ASSESSORI AL 50% MESE DI MAGGIO 2025 EURO 2.898,00 X 12 mensilità.
– PRESIDENTE DI CONSIGLIO MESE DI MAGGIO 2025 EURO 5.796,00 X 12 mensilità .
:A)- Totale Indennità di Funzione del Sindaco, Vice Sindaco ed Assessori : EURO 42.983,42 .
B)- Totale Indennità di Funzione per il Presidente del Consiglio : EURO 5.796,00 .
C)- Totale IRAP : EURO 4.146,25 .
D)- Totale contributi previdenziali del Presidente delk Consiglio : EURO 704,55 .
E)- Totale contributi previdenziali dell’ Assessore all’ Urbanistica : EURO 845,64.
Per un Totale complesivo pari ad EURO 54.475,86 (Cinquataquattromila/475,86).
Altresì, con Determina Dirigenziale – Affari Generali del Comune di Benevento N. 44 del 09 giugno 2025 Registro Generale 1196 del 09 giugno 2025 – già pubblicata all’ Alba Pretorio online ” Amministrazione Trasparente “al N. 3141, avente ad OGGETTO: ” LIQUIDAZIONE GETTONE DI PRESENZA CONSIGLIERI COMUNALI MESE DI MAGGIO 2025 “, pari ad EURO 29.810,40 ed IRAP PARI AD EURO 2.253,88, per un Totale complessivo pari ad EURO 32.344, 28 .
Inoltre, la CONFSAL Funzioni Locali tiene a rappresentare ed osservare : ” Che con Determina Dirigenziale – Affari Generali del Comune di Benevento N. 3 del 22 gennaio 2025 Registro Generale N. 81 del 30 gennaio 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione trasparente “, avente ad OGGETTO : ” IMPEGNO DI SPESA PER L’ ANNO 2025 DELL’ INDENNITA’ DI FUNZIONE DEL SINDACO, VICE SINDACO, ASSESSORI E PRESIDENTE DI CONSIGLIO, è ripartita come segue nei capitoli di Bilancio :
– Indennità di Funzione per il Sindaco, Vice Sindaco ed Assessori per un Importo complessivo nell’ ANNO 2025 pari ad EURO 515.801,04 (Cinquecentoquindicimila/81,04) .
– Indennità del Presidente del Consiglio Importo complessivo ANNO 2025 pari ad EURO 69.552,00 (Sessantanovemila/552,00) .
– Per contributi previdenziali dell’ Assessore all’ Urbanistica e Presidente del Consiglio per un Importo complessivo ANNO 2025 pari ad EURO 16.988,00 (Sedicimila/988,00).
– Per Oneri IRAP per un Importo complessivo pari ad EURO 49.755.01 (Quarantanovemila/755,01) .
TOTALE IMPEGNO DI SPESA nei Capitoli di Bilancio ANNO 2025 del Comune di Benevento, pari ad EURO 652.096,,05 (Seicentocinquanduemila/096,05) .
– Inoltre con Determina Dirigenziale N. 6 del 28 gennaio 2025 Registro Generale 83 del 30 gennaio 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente “, avente ad OGGETTO : ” IMPEGNO DI SPESA PER IL PAGAMENTO DEI GETTONI DI PRESENZA DA ATTRIBUIRE AI CONSIGLIERI COMUNALI PER LA PARTECIPAZIONE AI CONSIGLI E ALLE COMMMISSIONI CONSILIARI – ANNO 2025 “, per un Importo pari ad EURO 340.000,00 (Trecentoquarantamila//00) ed IRAP per un Importo pari ad EURO 28.900,00 (Ventottomila/900,00) .
TOTALE IMPEGNO DI SPESA nei capitoli di Bilancio del Comune di Benevento per un Importo complessivo pari ad EURO 368.900,00 (Trecentosessantottomila/900,00) .
La CONFSAL Funzioni Locali facendo un calcolo complessivo dell’ Importo di IMPEGNO DI SPESA, fatto nei Capitoli di Bilancio del Comune di Benevento, concernente il pagamento delle “ INDENNITA’ DI FUNZIONE PER IL SINDACO, VICE SINDACO, ASSESSORI, PRESIDENTE DI CONSGLIO ED I GETTONI DI PRESENZA DEI CONSIGLI E COMMISSIONI CONSILARI DA ATTRIBUIRE AI CONSIGLIERI COMUNALI DI MAGGIORANZA ED OPPOSIZIONE, per un TOTALE PARI AD EURO 1.020.996,05 (Unmilioneventimila/996,05), SOLO NELL’ ANNO 2025 “.!.
La CONFSAL Funzioni Locali ancora una volta, fa un APPELLO accorato al Sindaco, Vice Sindaco, Assessori, Presidente del Consiglio e a TUTTI i Consiglieri di maggioranza ed opposizione del Comune di Benevento, al fine di RINUNCIARE alle” INDENNITA’ DI FUNZIONE E AI GETTONI DI PRESENZA PER CONSIGLI E COMMISSIONI CONSILIARI “, anche per dare un buon esempio a TUTTA la Cittadinanza amministrata, per contribuire a ripianare il pauroso ” DISSESTO FINANZIARIO ” già dichiarato con Delibera di Consiglio Comunale di Benevento N. 1 dfell’0 11 gennaio 2017 e successiva Delibera di Giunta Comunale di Benevento N. 311 del 18 dicembre 2023, di adesione per la modalità semplificata del ” DISSESTO ” ex art. 258 TUEL del Decreto legislativo N. 267/2000 s.m.i.; prendendo atto anche di di un buon esempio e senso di responsabilità condivisa, dimostarto da un Consigliere Comunale di Opposizione, che ha espresso la volontà di RINUNCIARE ai Gettoni di presenza dei Consigli e Commissioni Consiliari (Vedi IL MATTINO Giovedì del 13 febbraio 2025 e Venerdì del 14 febbraio 2025)”.!
La CONFSAL Funzioni Locali tiene a tutelare ” soprattutto quelle fasce di Cittadini più deboli con Monoreddito e figli a carico, che NON arrivano neppure alla seconda settimana del mese, per il continuo innalzamento dei prezzi e carovita (Gas, Luce, Acqua, TARI, IMU, Tassa ed Assicurazione Auto, Sanità, Scuola, Alimentari etc..) “
La CONFSAL Funzioni Locali come sempre sarà attenta e vigile a tutelare i diritti sindacali e dei lavoratori, Cittadini, Pensionati, Anziani, Disoccupati, Giovani, percettori del erddito di inclusione e persone fragili : ” Difendiamoli “.!
Il Coordinamento Provinciale Federazione CONFSAL Funzioni Locali Benevento e provincia
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