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Confsal, Comune Benevento: impegni di spesa per incentivi al personale per funzioni tecniche e autorizzazione vigile della Municipale a componente Commissione Concorso Pubblico esterno

Confsal, Comune Benevento: impegni di spesa per incentivi al personale per funzioni tecniche e autorizzazione vigile della Municipale a componente Commissione Concorso Pubblico esterno

12 Gennaio 2026 | by Redazione Bn
Confsal, Comune Benevento: impegni di spesa per incentivi al personale per funzioni tecniche e autorizzazione vigile della Municipale a componente Commissione Concorso Pubblico esterno
Politica
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La CONFSAL Funzioni Locali rappresenta e osserva: ” Che con Determina Dirigenziale – Servizio Risorse Umane del Comune di Benevento N. 3 dell’ 08 gennaio 2026 registro Generale N. 7 dell’ 08 gennaio 2026 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 50, ” E’  STATO  AUTORIZZATO ai sensi dell’ Art. 53 del Decreto Legislativo N. 165/2001 – Testo Unico Pubblico Impiego, un dipendente comunale, con qualifica funzionale di ” Specialista di Vigilanza ” a tempo pieno e indeterminato,  in servizio presso il Comando di Polizia Municipale, su richiesta del Comune di San Giorgio del Sannio (BN), a svolgere un incarico di Componente di Commissione Giudicatrice di Concorso pubblico, con i limiti previsti dalle norme e dal CCNL di Comparto, fuori orario  d’ Ufficio, per l’ assunzione di N. 1 (Uno) ” Istruttore di Polizia Locale ”  per conto del Comune di San Giorgio del Sannio (BN) “.
La CONFSAL Funzioni Locali rappresenta e  ”  tiene ad elencare  cronologicamente, le Determine Dirigenziali del Settore Lavori Pubblici  del Comune di Benevento – già pubblicate all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente “, concernente gli Impegni di Spesa per gli Incentivi per Funzioni Tecniche del personale comunale sui Lavori finanziati dal PNRR, come segue :
 1)- ” Determina Dirigenziale – Settore Lavori Pubblici del Comune di Benevento N. 452 del 27 novembre 2025 Registro Generale N. 2061 del 29 dicembre 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 39, concernente i ”  LAVORI  DI  ADEGUAMENTO  FUNZIONALE   DEI   LOCALI   SITI   ALLA   VIA   VITTORIO   VENETO   VIALE   PRINCIPE   DI   NAPOLI  A  VALERE  INFRASTRUTTURE  SOCIALI, FAMIGLIE,  COMUNITA’   E   TERZO   SETTORE.   PERCORSI   AUTONOMIA   PER   PERSONE   CON   DISABILITA’ ” .    Impegno di Spesa per Incentivo per Funzioni Tecniche Art. 113 Decreto Legislativo N. 50/2016 per il personale Comunale Tecnico pari ad EURO 2.798,30 (Duemila/798,30) “.
2)- Determina Dirigenziale – Settore Lavori Pubblici del Comune di Benevento N. 459 del 27 novembre 2025 Registro Generale N. 2062 del 29 dicembre 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 40, concernente ”  INFRASTRUTTURE    SOCIALI,  FAMIGLIE,  COMUNITA’   E    TERZO   SETTORE, SERVIZI   SOCIALI,  DISABILITA’  E   MARGINALITA’  SOCIALE,  HOUSING   TEMPORANEO   STAZIONI   DI   POSTA – SUB  INVESTIMENTO,  HOUSING  FIRST “.   IMPEGNO   DI   SPESA   INCENTIVI   PER    FUNZIONI   TECNICHE   AL   PERSONALE    COMUNALE   PARI   AD   EURO   7.680,00 (Settemila/680,00) “.
3)- Determina Dirigenziale – Settore Lavori Pubblici del Comune di Benevento N. 460 del 27 novembre 2025 Registro Generale N. 2063 del 29 dicembre 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 41, concernente ” INFRASTRUTTURE  SOCIALI,  FAMIGLIE,  COMUNITA’  E  TERZO  SETTORE,  SERVIZI   SOCIALI,  DISABILITA’  E  MARGINALITA’   SOCIALE,  INVESTIMENTO.  ANZIANI   NON   AUTOSUFFICIENTI  CASA  ALBERGO  SAN   PASQUALE “.    IMPEGNO    DI   SPESA   INCENTIVI   PER    FUNZIONI    TECNICHE   AL    PERSONALE    COMUNALE    PARI   AD   EURO   18.911,50 (Diciottomila/911,50) “.
4)- Determina Dirigenziale – Settore Lavori Pubblici del Comune di Benevento N. 462 del 27 novembre 2025 Registro Generale N. 1980 del 18 dicembre 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 6841, concernente i  ” LAVORI       DI        REALIZZAZIONE       DI          UN    MARCIAPIEDE   LUNGO   LA   STRADA  COMUNALE    DENOMINATA   VIA  LUIGI   STURZO “.   IMPEGNO   DI   SPESA    INCENTIVI   PER    FUNZIONI  TECNICHE   AL   PERSONALE    COMUNALE    PARI   AD    EURO  5.677,74 (Cinquemila/677,74) “.
5)- Determina Dirigenziale – Settore Lavori Pubblici del Comune di Benevento  N. 497 del 19 dicembre 2025 Registro Generale N. 2064 del 29 dicembre 2025 – già pubblicata all’ Albo Pretorio online ” Amministrazione Trasparente ” al N. 42, concernente ” LAVORI    DI    MANUTENZIONE   STRAORDINARIA    DI    VIA    PAOLELLA   ED    ALTRE    STRADE    COMUNALI   URBANE “.    IMPEGNO    DI    SPESA    PER    INCENTIVO   PER    FUNZIONI   TECNICHE    AL    PERSONALE    COMUNALE   PARI   AD    EURO   2.768,61 (Duemila/768,61) ” .
Inoltre, la CONFSAL Funzioni Locali rappresenta ed osserva : ” Che con Delibera N. 2695 del 07 gennaio 2026, ” E’  STATO COMPOSTO   IL  GRUPPO   DI   LAVORO      DEL   PERSONALE   COMUNALE   di vari profili professionali  dell’ Area    Amministrativa,  Area    Gestione   Contabile   e    Area   Notifiche   PER  L’  ANNO   2026,  per un compenso per Lavoro Straordinario fino ad un massimo di ore N. 24 mensili, Non cumulabile con altre autorizzazioni in atto, a partire dalla data di operatività fino al 30 giugno 2026″. Invece al personale di Coordinamento del Gruppo di Lavoro, il compenso per lavoro Straordinario, ad un massimo di N. 30 ore mensili fino al 30 giugno 2026, Non cumulabile con altre autorizzazioni in atto,  DI   SUPPORTO   ALL’ O.S.L. (Organo Straordinario di Liquidazione) del Comune di Benevento, ” per l’ attività correlate all’ attuazione della procedura semplificata di ” Liquidazione del  DISSESTO “.!   ” la Spesa per il pagamento del compenso per Lavoro Straordinario, comprensiva degli oneri riflessi  è pari ad EURO 55.000,00 (Cinquantacinquemila/00) a carico ai fondi della contabilità finanziaria dell’ OSL con liquidazione con cadenza semestrale sulla base delle attestazioni a firma dei Responsabili dei Settori al  quale  il personale presta servizio “.!
L’ occasione la CONFSAL Funzioni Locali, tiene a ribadire e rappresentare : ” Che il Comune di Benevento è stato già dichiarato con Delibera di Consiglio Comunale N. 1 dell’ 11 gennaio 2027  in ”  DISSESTO   FINANZIARIO  ” e successiva Delibera di Giunta Comunale di Benevento N. 311 del 18 dicembre 2023, ”  ha aderito alla procedura della modalità semplificata del ” DISSESTO ” ai sensi dell’ Art. 258 TUEL del Decreto Legislativo N. 267/2000  s.m.i. “
 
A parere sindacale della CONFSAL Funzioni Locali, sarebbe opportuno, che il Comune di Benevento, limitasse drasticamente,  i Costi  sia della politica che del personale comunale, anche al fine, di ridurre TUTTE le spese  previste  nei Capitoli di Bilancio per Liquidare ” INCENTIVI  AL   PERSONALE    E   INDENNITA’   DI   FUNZIONE  per Sindaco, Vice Sindaco, Assessori e Presidente di Consiglio e GETTONI  DI   PRESENZA  per Consigli e Commissioni Consiliari a Consiglieri Comunali di maggioranza ed Opposizione, tenendo in debito conto, che lo stesso Comune di Benevento tramite l’ O.S. L. (Organo Straordinario di Liquidazione), sta ancora in fase di chiusura del ” DISSESTO “.!
 
Inoltre, la CONFSAL Funzioni Locali, ” tiene ad evidenziare nell’ occasione,  che i Cittadini del Comune di Benevento, tra tasse e Tributi Locali esempio : ”  controlli delle caldaie con bollino blu, IMU e TARI prossima TARIP, servizi cimiteriali etc…, le stesse famiglie monoreddito con a carico figli e persone fragili,  NON ARRIVANO NEPPURE ALLA   SECONDA   SETTIMANA  DEL  MESE,  anche per pagare le super Bollette di GAS  e  LUCE, che lievitano vertiginosamente,  con  altri  tributi accessori elencati in bolletta “.!
 
La CONFSAL Funzioni Locali ritiene che sarebbe utile per eliminare un accumulo di quote e accessori in bollette GAS e  LUCEche gravano del 50% in Bolletta, prevedere in una sola soluzione, un contributo  unico del 10% sui costi al consumo previsti e caricati nelle bollette dell’ Utente “.!
 
La CONFSAL  fa un accorato APPELLO al Presidente e Governatore della Campania, Roberto FICO, al fine che possa intervenire  anche sui servizi della SANITA’  PUBBLICA, per renderli più efficienti soprattutto nelle Aree interne e dei territori del SANNIO,  con nuove assunzioni di personale medico e infermieristico di alta professionalità e qualificazione ed  aggiornare se previsto,  le piattaforme delle ASL sulle medicine e sulle esenzione TICKET per le prestazioni mediche e sanitarie  a famiglie con monoreddito basso (Pensionati, Anziani,  Lavoratori, Disoccupati, Giovani, percettori del reddito di inclusione etc..), con innalzamento della platea degli aventi diritto “.!
 
Altresì, la CONFSAL Funzioni Locali nell’ occasione fa un APPELLO ancora al Presidente  della Regione Campania , Roberto FICO, al fine che  ” L’ ACQUA   BENE UNIVERSALE  E   PATRIMONIO   DEll’ UMANITA’  RIMANGA   INTERAMENTE  PUBBLICA AL 100% tornando agli ACQUEDOTTI  COMUNALI  “, tenendo in debito conto, anche di diverse deliberazioni della Corte dei Conti  Campania per la costituente ” SANNIO  ACQUE  Srl “, per cui  l’ EIC distrettuale Sannita e diversi Comuni del Sannio, vorrebbero aderire come da delibere di Consiglio approvate “.!
 
Inoltre, la CONFSAL Funzioni Locali, ” sulle Riforme della Giustizia Contabile e Ordinaria sarà al REFERENDUM per il NO ASSOLUTO”.!
 
La CONFSAL Funzioni Locali come sempre sarà  attenta e vigile a tutelare i diritti sindacali e dei lavoratori, Cittadini, Pensionati, Anziani, Disoccupati, Giovani, persone con reddito di inclusione e persone fragili : ” Difendiamoli “.!
 
Il Coordinamento Provinciale Federazione CONFSAL Funzioni Locali Benevento e provincia

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